日本经济泡沫后三十年，经济一直没不到到新的增长动能，日本政府反而将这次通货膨胀视为一次突破契机，不跟随世界升息趋势，持续压低利率，希望迫使企业加薪，且幅度要跟上物价上涨脚步，为经济注入活水。
日本工资增长缓慢，劳动生产率与工作流动性都很低，十年来，工人薪酬仅增长4%，但企业保留盈余却增长80%。日本中产阶级之死是几十年年来经济低迷的结果。经济合作暨发展组织(OECD)数据显示，依据购买力平价计算，2020年日本平均实际年薪为3.9万美元，比30年前仅增加4%，同一时期美国年薪上涨近50%至6.9万美元，OECD国家年薪平均也增长3分之1至4.9万美元。
一项调查指出，1996年日本年收入中位数为550万日元，2021年只剩440万。日本仍然是一个高度发达的国家，世界第三大经济体，也没有战争，是什么原因造成中产阶级家庭生活越来越痛苦。
虽然全球疫情影响是造成现在许多日本职业动摇的主要因素，但中产阶级收入下滑，很久以前就开始发生，疫情只是加速这股趋势，现在收入下降正在以前所未有的速度发生。明治大学经济学家Yasuyuki Iida表示收入下降影响深远，出生率下降与收入下滑有关，而出生率下降会导致经济衰退。
日本央行坚持不升息的原因，就是薪资没到位，日本政府念兹在兹是加薪，认为在生活成本上升的情况下，可以推动经济增长并财富再分配。面对物价高涨，现在日本最大工业工会UA ZENSEN希望明年基本工资提高4%，加上奖金，总工资增长6%。
工会认为虽然原油、天然气和其他自然资源价格的上涨转化为整个日本的财富外流，但日元贬值正在增加许多日本公司的收入，尤其是出口商。日本企业也拥有多年来积累的巨额现金储备。
上一财年，日本企业持有280兆日元的现金和存款，许多公司付出更高股息和股票回购，将利润返还给股东。虽然并非所有行业或公司都有强劲获利，但许多日本公司有能力提供加薪，将更多利润返还给员工。经济学家认为，如果企业选择不愿加薪，为了增加现金储备，消费者支出将会减少，也不利企业。
日本政府也支持加薪，直指企业必须在明年春季的工资谈判中加薪，跟上通货膨胀加速的步伐。日本的通货膨胀率将近4%，并没有如欧美国家失控，今年全年平均通货膨胀率估计为1.99%，虽然是近十年来最高，但远不及七国集团成员，且预测2023年后通胀又将持续走低，远离日本政府的长期通胀目标为2%。
(日本1980~2027年通胀率变化。Source：statista)
目前有些企业只给予津贴方式应对通货膨胀，一项调查发现，有四分之一的企业已经为员工提供通胀津贴，一次性金额约5万多日元，每月津贴约不超过一万日元。
经济学家认为要让日本经济回到欣欣向荣的黄金年代，关键在制造业。Yasuyuki Iida就认为，经济泡沫破灭后政府取消对临时工的保障，让兼职工作者大增，后来又遇到招聘冻结，产生迷惘的一代。制造业可扩大中产阶级，现在日元走低正迫使制造业回流，如果国内制造业复苏，经济也会复苏。
(首图来源：Unsplash)